부당해고

부당해고는 사용자가 정당한 사유 없이 근로자를 해고하는 것을 말합니다. 근로기준법에서 부당해고는 엄격하게 금지하고 있기 때문에, 만약 부당하게 해고를 당한다면 법률을 위반한 것으로, 사용자 처벌 및 근로자 구제가 가능합니다. 이번 글에서는 부당해고 기준 및 대처 방법, 부당해고 구제신청에 대해 알아보겠습니다.

부당해고란 사용자가 근로자의 의사와 무관하게 정당한 이유없이 해고하는 것을 말합니다. 하지만, 아르바이트나 계약직 근로자 등은 본인의 의사와 상관 없이 사장님이 해고를 하는 경우가 많습니다. 이번 글에서는 부당해고 기준과 구제받을 수 있는 방법, 부당해고에 대한 금전보상에 대해 알아보겠습니다.